Công đoàn các khu công nghiệp: Những kết quả nổi bật năm 2020

Năm 2020, dưới sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình, sự quan tâm giúp đỡ, tạo điều kiện hoạt động của Ban quản lý các khu công nghiệp, sự phối hợp có hiệu quả của các cơ quan, doanh nghiệp, đối tác, sự ủng hộ của đoàn viên và các công đoàn cơ sở trực thuộc, Công đoàn các khu công nghiệp (CĐKCN) tiếp tục đổi mới, sáng tạo trong chỉ đạo, hướng dẫn và tổ chức hoạt động, đạt được những kết quả nổi bật, thể hiện cụ thể trên nhiều mặt công tác.

Trong năm, CĐKCN tập trung chỉ đạo các công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn tuyên truyền, vận động công nhân lao động hăng hái thi đua lao động sản xuất và công tác lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước, chào mừng 90 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam và thành công Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, kỷ niệm 91 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, góp phần hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh của cơ quan, doanh nghiệp.

Trước những diễn biến phức tạp của dịch Covid-19 đã làm cho nhiều doanh nghiệp phải thu hẹp quy mô sản xuất, cắt giảm lao động, cho NLĐ nghỉ giãn ca, tạm hoãn hợp đồng lao động dẫn đến đời sống, việc làm, thu nhập của NLĐ bị giảm sút nghiêm trọng, CĐKCN đã chỉ đạo, hướng dẫn các CĐCS tuyên truyền, hướng dẫn đoàn viên thực hiện tốt các biện pháp dự phòng lây nhiễm; thường xuyên cập nhật số lượng đoàn viên, NLĐ khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid -19 để kịp thời chỉ đạo, tổ chức và đề xuất hỗ trợ; nắm chắc tình hình trả lương, thưởng, đời sống, việc làm của NLĐ, tình hình sản xuất kinh doanh, việc thực hiện pháp luật lao động và quan hệ lao động, việc lương tối thiểu vùng năm 2020 tại các doanh nghiệp; tổ chức 03 cuộc giám sát việc thực hiện các quy định của Bộ Luật Lao động, Luật Công đoàn tại 03 DN trong KCN, tham gia cùng Ban quản lý các KCN làm việc với 02 doanh nghiệp. Tư vấn và hướng dẫn qua điện thoại, facebook cho 138 CNLĐ thắc mắc về pháp luật lao động.

Việc tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc được đa số các đơn vị duy trì thực hiện; có 23 CĐCS phối hợp với NSDLĐ tổ chức Hội nghị NLĐ (đạt 70%), 05 CĐCS ký mới Thỏa ước lao động tập thể nâng số lượng 27/37 CĐCS có TƯLĐTT với nhiều điều khoản có lợi, cao hơn quy định của pháp luật; đưa nội dung bữa ăn ca vào nội dung đối thoại, thương lượng và ký kết TƯLĐTT nên năm 2020, đã có 16.928 người lao động của 14 doanh nghiệp được điều chỉnh tăng giá trị cơm ca, 100% các CĐCS có bữa ăn ca từ 15.000 đồng trở lên, trong đó cao nhất là 28.000 đồng

Năm 2020, CĐKCN đã ký kết chương trình thỏa thuận hợp tác với Công ty cổ phần bán lẻ kỹ thuật số FPT, đem lại lợi ích cho đoàn viên qua việc giảm từ 3-5% giá sản phẩm điện tử so với thị trường; tiếp tục hướng dẫn các CĐCS triển khai các chương trình thỏa thuận hợp tác của Công đoàn Ninh Bình và CĐKCN với các đối tác, cung cấp hàng hóa giá ưu đãi cho 25.271 đoàn viên, người lao động với tổng giá trị hưởng lợi 391,027 triệu đồng.

Các hoạt động chăm lo cho đoàn viên tiếp tục được đẩy mạnh. Nhân dịp Tết Nguyên đán Canh Tý 2020, CĐKCN tổ chức chương trình Tết sum vầy 2020 tại Công ty TNHH may NienHsing Ninh Bình (KCN Khánh Phú), tặng quà cho 133 đoàn viên, CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 39,9 triệu đồng; hỗ trợ 17 vé xe cho CNLĐ ngoại tỉnh về quê đón Tết; tặng 136 phần quà trị giá hơn 40 triệu đồng cho phần bốc thăm trúng thưởng tại các đơn vị cơ sở; liên hệ các đối tác mở gian hàng bán hàng giảm giá cho đoàn viên, CNLĐ trong khung khổ chương trình; hoàn thiện hồ sơ đề nghị LĐLĐ tỉnh hỗ trợ 120 xuất quà của lãnh đạo tỉnh và Bộ trưởng Bộ Tài chính, 194 vé xe cho CNLĐ ngoại tỉnh về quê đón Tết. Tại cấp cơ sở, CĐKCN đã chỉ đạo các CĐCS, đề xuất với doanh nghiệp, đối tác tặng quà cho 1.213 người lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng giá trị 426,950 triệu đồng, hướng dẫn 10 CĐCS tổ chức hoặc kết hợp với Công ty tổ chức Tết sum vầy, liên hoan tất niên, bốc thăm trúng thưởng cho CNLĐ tại đơn vị với tổng số tiền gần 4 tỷ đồng.

Nhân Tháng Công nhân năm 2020, CĐKCN thăm và tặng 2.110 kg gạo cho 211 đoàn viên, 922 lít dầu ăn và hạt nêm cho 461 đoàn viên; tặng 56 suất quà mỗi suất trị giá 500.000 đồng cho đoàn viên bị tai nạn lao động nặng; phối hợp với LĐLĐ các huyện, thành phố có KCN, Công an khu vực khảo sát số lượng CNLĐ ở trọ, đến thăm và đề xuất các chủ nhà trọ giảm giá thuê phòng cho 876 NLĐ với tổng số tiền được miễn/giảm 367,8 triệu đồng (từ tháng 3 đến tháng 5/2020); hỗ trợ 442 đoàn viên bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 với tổng số tiền 221 triệu đồng; đề nghị LĐLĐ tỉnh tặng 3.500 kg gạo và 20 triệu đồng cho 390 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, hỗ trợ 239 suất quà với tổng số tiền 119 triệu đồng cho đoàn viên bị ảnh hưởng việc làm bởi dịch Covid -19. Đồng thời chỉ đạo CĐCS tặng 109 suất quà động viên CNLĐ với số tiền 112 triệu đồng.

Nhân dịp kỷ niệm 73 năm ngày Thương binh Liệt sỹ 27/7, CĐKCN tổ chức trao 42 suất quà thăm hỏi trị giá 9,9 triệu đồng, các CĐCS trao 387 suất quà trị giá 97,4 triệu đồng tới công nhân lao động là con liệt sỹ, thương bệnh binh.

CĐKCN tiến hành rà soát, thẩm định nhà ở của 12 CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, hướng dẫn 07 đoàn viên hoàn thiện hồ sơ nhận 30 triệu đồng tiền hỗ trợ của LĐLĐ tỉnh; một số CĐCS trích từ Quỹ Tương thân tương ái, nguồn hoạt động thường xuyên hỗ trợ cho 5 đoàn viên xây/sửa nhà ở mới với tổng số tiền 50 triệu đồng; tổ chức quyên góp, ủng hộ đột xuất 14 trường hợp đoàn viên kém may mắn, bị tai nạn, bệnh trọng, mức bình quân mỗi đợt quyên góp từ 50-90 triệu đồng, tổng giá trị 470 triệu đồng; đa số các CĐCS duy trì tốt việc tặng quà, tổ chức sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, chia sẻ với gia đình đoàn viên khi có việc hiếu, hỉ với số tiền hàng tỉ đồng.

Trong năm 2020, CĐKCN và các CĐCS đã tổ chức 31 cuộc tuyên truyền cho 6.515 lượt đoàn viên, CNVCLĐ, trong đó tập trung tuyên truyền các ngày lễ lớn của đất nước, ngày kỷ niệm thành lập Công đoàn, Tháng công nhân với nhiều hình thức đa dạng; tích cực tuyên truyền, đăng tải các hoạt động, tham gia các cuộc thi ảnh, bài viết hay, bình luận ý nghĩa trên trang Facebook của các cấp CĐ; tổ chức và trao 21 giải thưởng cuộc thi “Nét đẹp Công đoàn cơ sở năm 2020” với giá trị 6,5 triệu đồng, tổ chức và trao 25 giải cho các cá nhân tham gia cuộc thi ảnh “Chung tay đẩy lùi Covid-19” với giá trị 8,3 triệu đồng và vận động đoàn viên tham gia các cuộc thi trực tuyến do Công đoàn các cấp tổ chức.

Chào mừng kỷ niệm thành lập Công đoàn Việt nam, CĐKCN tổ chức hội thi dân vũ trong CNLĐ các KCN lần thứ 1 với sự tham gia 10 đoàn tuyển và 250 vũ công, tổng giá trị các giải thưởng 47 triệu đồng. Các CĐCS phối hợp với chuyên môn tổ chức hội thao, giao lưu bóng đá; chăm lo, tặng quà nhân dịp lễ, Tết tạo không khí sôi nổi trong đoàn viên, CNLĐ; tích cực vận động đoàn viên hưởng ứng các hoạt động xã hội từ thiện như: Tham gia hiến 376 đơn vị máu tại chương trình “Lễ hội xuân hồng” do CĐKCN tổ chức và Ngày hội hiến máu tình nguyện do UBND huyện Gia Viễn, Đoàn khối cơ quan và doanh nghiệp tỉnh phát động; quyên góp ủng hộ đồng bào miền Trung bị ảnh hưởng bởi mưa lũ với số tiền 707,6 triệu đồng và hơn 500 suất quà, quyên góp ủng hộ Quỹ phòng chống Covid-19 số tiền 76,218 triệu đồng.

Các phong trào thi đua tiếp tục được quan tâm đẩy mạnh. Tại hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn năm 2019, CĐKCN đã trao thưởng cho 01 tập thể, 23 cá nhân cấp LĐLĐ tỉnh, 05 tập thể, 67 cá nhân cấp CĐKCN. Đồng thời, trong năm cũng đã biểu dương 22 cán bộ công đoàn, 41 CNLĐ tiêu biểu trong các phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2015-2020 tại hội nghị biểu dương điển hình tiên tiến giai đoạn 2015-2020.

CĐKCN chỉ đạo CĐCS tích cực hưởng ứng các phong trào “Vì một môi trường lao động xanh - sạch - đẹp tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh”, phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, phong trào thi đua “Dân vận khéo”, hướng dẫn 03 đoàn viên hoàn thiện hồ sơ đề nghị khen thưởng Bằng lao động sáng tạo, 02 hồ sơ đề nghị công nhận sáng kiến cấp cơ sở, 12 hồ sơ đề nghị sáng kiến cấp tỉnh; các CĐCS đề xuất với Hội đồng sáng kiến Công ty công nhận 25 sáng kiến cấp cơ sở. Các sáng kiến cải tiến kỹ thuật đã góp phần tăng năng suất lao động, cải thiện điều kiện lao động cho NLĐ.

Công tác phát triển đoàn viên được quan tâm thực hiện. Năm 2020, CĐKCN thành lập được 04 CĐCS (đạt 125% so với chỉ tiêu được giao), kết nạp mới 3.345 đoàn viên (đạt 107% so với chỉ tiêu được giao), giải thể 02 CĐCS; chỉ đạo 03 CĐCS hoàn thành việc tổ chức Đại hội, 01 CĐCS tổ chức Lễ ra mắt kết hợp Đại hội lần thứ I; hướng dẫn 10 CĐCS bầu bổ sung kịp thời BCH CĐCS, các chức danh chủ chốt theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam; cập nhật thông tin 8.000 đoàn viên vào phần mềm quản lý đoàn viên của Tổng Liên đoàn; tổ chức 03 lớp tập huấn nhằm nâng cao kỹ năng hoạt động công đoàn cho các đồng chí ủy viên BCH, UV UBKT CĐCS.

Nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động, CĐKCN tổ chức Hội nghị ký kết chương trình phối hợp công tác với LĐLĐ huyện Yên Khánh, huyện Gia Viễn, TP Ninh Bình - địa phương có khu công nghiệp giai đoạn 2020 – 2023; thăm, chúc Tết 19 doanh nghiệp và CNLĐ sau kỳ nghỉ Tết nguyên đán; chúc mừng 32 doanh nghiệp và các đơn vị ký kết thỏa thuận hợp tác nhân kỷ niệm ngày thành lập công ty và ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10; tổ chức lấy ý kiến góp ý của cán bộ, đoàn viên công đoàn và CNLĐ vào các dự thảo văn kiện ĐH Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, ĐH đại biểu lần thứ XXII Đảng bộ tỉnh Ninh Bình. Tại các đơn vị có cấp ủy có 11 đồng chí cán bộ CĐCS được bầu tham gia cấp ủy nhiệm kỳ 2020 – 2025; 40 lượt đoàn viên ưu tú được CĐCS giới thiệu cho Đảng bồi dưỡng, trong đó 24 đoàn viên được kết nạp Đảng.

Trong năm, Ban Nữ công CĐKCN đề nghị Ban Thường vụ biểu dương 47 nữ đoàn viên “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” giai đoạn 2015 - 2020 tại hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 6b, Chỉ thị số 03 về phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” giai đoạn 2010 - 2020; tổ chức Hội thi nấu ăn giỏi trong CNVCLĐ lần thứ II với sự tham gia của 27 đội tuyển đến từ 19 CĐCS trực thuộc, tổng giá trị các giải thưởng 32 triệu đồng.

Ban Nữ công quần chúng CĐKCN và các CĐCS tham mưu tổ chức nhiều hoạt động sôi nổi, ý nghĩa chào mừng các ngày kỷ niệm với nhiều hình thức đa dạng như tặng quà, tổ chức các hoạt động thi đấu giao hữu thể thao, văn nghệ, thi kéo co, thi người đẹp qua ảnh, tham quan du lịch, tiệc liên hoan; tặng 170 suất quà cho con CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bị dị tật bẩm sinh với tổng số tiền 52 triệu đồng; biểu dương 128 con công nhân lao động đạt thành tích cao trong học tập năm học 2019 - 2020 với tổng số tiền 40 triệu đồng; dự và tặng quà cho con CNLĐ tại các CĐCS nhân ngày Tết thiếu nhi 1/6.

CĐKCN tích cực đôn đốc việc trích nộp kinh phí công đoàn theo quy định, chủ động hướng dẫn nghiệp vụ kế toán, hướng dẫn mở tài khoản tại ngân hàng, hướng dẫn xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ cho các đơn vị mới thành lập; ban hành văn bản thông báo thu kinh phí công đoàn, đoàn phí, kinh phí tiết giảm theo Nghị quyết 9c/NQ-BCH của Tổng LĐLĐ Việt Nam; hướng dẫn, theo dõi 31 đơn vị thực hiện chuyển khoản qua Vietinbank, hoàn thành vượt chỉ tiêu giao về công tác tài chính.

Trong năm, UBKT đã hoàn thành việc kiểm tra tài chính đồng cấp năm 2020, kiểm tra chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam, kiểm tra việc quản lý, sử dụng tài chính Công đoàn tại 09 CĐCS; chỉ đạo 03 CĐCS chuẩn bị tốt các điều kiện phục vụ kiểm tra tài chính của UBKT LĐLĐ tỉnh, thực hiện tốt 03 cuộc giám sát tại cơ sở. Đồng thời tiếp nhận và đề nghị doanh nghiệp giải quyết 02 đơn thư khiếu nại của 02 tập thể về việc sa thải không đúng quy định và giải quyết chế độ, chính sách sau khi chấm dứt hợp đồng lao động.

Năm 2020 là một năm đầy thách thức của cả nước nói chung và tổ chức công đoàn nói riêng. Tuy nhiên với sự đoàn kết phấn đấu vượt khó của đội ngũ cán bộ, đoàn viên, công nhân lao động trong các khu công nghiệp, phong trào CNLĐ và hoạt động công đoàn đã đạt nhiều kết quả đáng khích lệ, một số chỉ tiêu của cả nhiệm kỳ 2018 - 2023 cơ bản đã hoàn thành. Những kết quả đáng khích lệ đó đã góp phần làm phong phú thêm truyền thống lịch sử hơn 9 thập kỷ hình thành và phát triển để tổ chức công đoàn Việt Nam ngày càng lớn mạnh, trưởng thành, đồng hành cùng dân tộc, khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy vững chắc, bảo vệ quyền lợi của đoàn viên, NLĐ, góp phần xứng đáng vào sự phát triển bền vững của đất nước.

Năm 2021 là năm thứ tư thực hiện Nghị quyết Đại hội lần thứ XV Công đoàn Ninh Bình và Đại hội lần thứ XII Công đoàn Việt Nam; đồng thời là năm hoạt động công đoàn tại các KCN sẽ tiếp tục đối diện với những nguy cơ, thách thức và cơ hội mới. Bên cạnh sự quan tâm của các cấp ủy đảng, Chính phủ, Công đoàn cấp trên theo hướng vì quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ trong các doanh nghiệp, cùng với sự quan tâm chỉ đạo cụ thể của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, sự quan tâm tạo điều kiện về cơ sở vật chất và sự phối hợp hiệu quả trong chỉ đạo doanh nghiệp của Ban quản lý các KCN, hoạt động Công đoàn cũng sẽ gặp nhiều khó khăn, đó là: Sự khó khăn về việc làm của các doanh nghiệp do ảnh hưởng của Covid - 19; quyền thành lập tổ chức đại diện cho NLĐ tại doanh nghiệp có hiệu lực, ý thức chấp hành pháp luật lao động và Luật Công đoàn của một số chủ doanh nghiệp còn thấp, Cán bộ CĐCS chưa có nhiều kinh nghiệm, thường xuyên biến động... Xu hướng đào thải lao động lớn tuổi, tác động của cuộc cách mạng công nghệ 4.0 ..., ảnh hưởng đến cơ hội tìm kiếm việc làm, dịch chuyển lao động và ảnh hưởng trực tiếp đến tâm tư, nguyện vọng của NLĐ và hoạt động công đoàn. CĐKCN tiếp tục bám sát những định hướng của Tổng Liên đoàn, LĐLĐ tỉnh, xuất phát từ thực tế và đặc thù của các CĐCS trong các KCN để tiếp tục đẩy mạnh đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, hướng mạnh về cơ sở, thực hiện và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, các chỉ tiêu Đại hội III Công đoàn các KCN đề ra, góp phần hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu Đại hội XV Công đoàn Ninh Bình và Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.

Một số hình ảnh hoạt động nổi bật